Справка о работе Управления Пенсионного фонда в 2011 году
Справка
о работе Управления Пенсионного
фонда в 2011 году.
В отчетном году работа Управления Пенсионного фонда была направлена на реализацию задач по дальнейшему совершенствованию пенсионного обеспечения граждан в сфере принятых Федеральных законов и Постановления Правительства РФ.
В соответствии с Положением основными задачами Управления являются:
- организация и ведение индивидуального ( персонифицированного) учета сведений о всех
категориях застрахованных лиц в соответствии с Законодательством РФ в системе обязательного пенсионного страхования;
- своевременное назначение ( перерасчет) трудовых пенсий на основе данных индивидуального( персонифицированного) учета, пенсий по государственному
пенсионному обеспечению и других выплат отнесенных Законодательством к компетенции Пенсионного фонда, а также их своевременную выплату и доставку ( включая организацию доставки)
Краткая информация по основным направлениям работы Управления Пенсионного фонда характеризуется следующими данными:
Администрирование страховых взносов.
По состоянию на 1 января 2012 года в Управлении Пенсионного фонда состоит на учете 1495 страхователей, из них: юридических лиц — 314;индивидуальных предпринимателей-работодателей, используемых труд наемных физических лиц — 277; индивидуальных предпринимателей -890; частного нотариуса -1; адвокаты-4; глав крестьянских(фермерских) хозяйств- 9 человек.
План по уплате страховых взносов выполнен более 100%.
Градообразующее предприятие полностью перечислило страховые взносы на счет Пенсионного фонда и с 1 января 2012 года задолженности перед ним не имеет.
Недоимку по страховым взносам имеют в основном муниципальные предприятия:МП« Городской
рынок» -122 тыс.руб; МУП « Городская служба благоустройства» -957 тыс.руб; МУП«Автотранспортное
предприятие» - 820 тыс.руб; МУП « Городское коммунальное хозяйство»- 307 тыс. руб; ООО « СМУ-1»
-744 тыс.руб; ООО «Агромак»- 238,7 тыс. руб.
В целом по городу недоимка по страховым взносам составляет на 1 января 2012 года -
3617 тыс. руб.
Несвоевременное и неполное перечисление страховых взносов ущемляет права граждан. Защищая интересы граждан Управление Пенсионного фонда в свете реализации Федерального закона № 212-ФЗ от 24.07.2009 года вынуждено принимать меры по взысканию недоимки через судебные органы, через службу судебных приставов.
Организация и ведение индивидуального ( персонифицированного) учета.
Управление Пенсионного фонда в городе Усть-Катаве является межрайонным пунктом персонифицированного учета 4 городов( г.Аша, г.Катав-Ивановск,г.Трухгорный и Усть-Катав). В соответствии с реализацией Федерального Закона « Об администировании страховых взносов» ежеквартально через службу проходит ввод и обработка данных более 75 тысяч индивидуальных сведений. От своевременности и качества их обработки зависит и поступление сведений на лицевые счета граждан, которые в свою очередь дают право на назначение пенсии в установленный законодательством срок, и приобретение других прав, связанным со страховым стажем и заработком.
Клиентская служба.
В целях улучшения качества обслуживания, ввода новых принципов работы пенсионной системы потребовалось внедрение новых форм обслуживания.
В сентябре 2010 года в Управлении была создана новая система обслуживания « Клиентская служба» и « Управление пенсионной документации». Это означает, что все обращения граждан подлежат обязательной регистрации в указанном программно-техническом комплексе в день обращения и в конце дня все эти обращения по средством коммуникальной связи передаются в Отделение Пенсионного фонда. Это дает возможность вышестоящей организации осуществлять контроль за деятельностью Управления, создает « прозрачность» выполняемой работы.
При обращении за назначением пенсии или других выплат сканируется весь пакет представленных документов, формируется макет электронного пенсионного дела. Все это требует больших затрат времени при обслуживании клиентов, что иногда вызывает недовольство со стороны посетителей.
-2-
В свою очередь сотрудники Пенсионного фонда принимают все меры для качественного обслуживания клиентов, без создания каких-либо негативных явлений.
В Клиентской службе согласно утвержденного штатного расписания работают 2 специалиста. Количество штатных единиц утверждается вышестоящей организацией и Правлением Пенсионного фонда в зависимости от категории городов, в основу чего положено численность пенсионеров.
В отчетном году сотрудниками Управления было принято и зарегистрировано 8010 обращений , из них: по вопросам ЕДВ, назначения( перерасчета) пенсий и других вопросов, касающихся пенсии — 2490 обращений; за установлением ежемесячной денежной компенсации по уходу за нетрудоспособными гражданами — 273 ; по вопросам выплаты, доставки пенсии- 1620; получение справок в различные организации на ссуды, субсидии, в органы социальной защиты населения и т.д.-1962; по представлению соцпакета-492; по вопросам персонифицированного учета- 1173 обращения.
Пенсионное обеспечение
Вопросы назначения, перерасчета пенсий и других пенсионных выплат является одним из основных показателей работы Управления пенсионного фонда. Основная задача, поставленная Правлением ПФР- это назначение пенсии в установленный срок ( в течение 10 дней) со дня обращения и своевременная доставка пенсии до пенсионеров.
Оценка пенсионных прав граждан является одним из важных звеньев в системе пенсионного страхования. В целях своевременного и качественного назначения пенсии необходимо провести оценку пенсионных прав граждан на основе представленных документов.
Управление Пенсионного фонда проводит заблаговременную работу по оценке пенсионных прав граждан на 2 года вперед до наступления права на пенсию.
Там, где граждане работают на предприятиях, работу по предоставлению документов на оценку представляют кадровые службы организаций.
Индивидуальные предприниматели, наемные и физические лица, которые работают у предпринимателей , должны сами заботится о себе так же заранее.
Это делается для того, чтобы при наступлении права на пенсию весь пакет необходимых документов должен быть оценен специалистами Управления Пенсионного фонда и отвечать необходимым требованиям, что дает возможность для своевременного и качественного назначения пенсий.
В отчетном году обратились с заявлением на установление пенсий 573 человека, из них прошли по заблаговременной оценке документов 86%. Всего назначено 564 пенсии, из них в течение 10 дней 557, что составило 98,8% в назначенным пенсиям.
Ввиду отсутствия необходимых документов ( в основном это у граждан, работающих вахтовым методом) 5 заявлений было рассмотрено до 1 месяца, одно заявление рассмотрено до 2 месяцев, и одно заявление- до 3 месяцев при представлении недостоющих документов в пределах срока предусмотренного Федеральным законом « О трудовых пенсиях» для сохранения право на пенсию с момента обращения за ней.
По состоянию на 1 января 2012 года численность пенсионеров составляет 8224 человека
- в том числе:
- получателей трудовой пенсии -7630 человек
из них:
получателей по старости - 6948 человек
по инвалидности - 450 человек
по случаю потери кормильца - 232 человека
-получателей пенсий по государственному
пенсионному обеспечению - 594 человека
в том числе:
получатели социальной пенсии - 565 человек
Кроме того - 2787 человек являются получателями ежемесячной денежной выплаты( ЕДВ), 472 человека- трудоспособные лица, осуществляющие уход за нетрудоспособными гражданами и получающие компенсационные выплаты).
В течение отчетного года было принято три Постановления Правительства РФ по индексации пенсий.
Коэффициент индексации с 1 февраля 2011 года размера страховой части трудовой пенсии по старости, по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца составлял 1,088 или 8,8%.
С 1 апреля 2011 года коэффициент индексации социальных пенсий составлял 1.102 или 10,2%. Коэффициент индексации расчетного пенсионного капитала — 1.088 или 8,8%.
-3-
В результате проведенных мероприятий :
- средний размер трудовой пенсии составил - 8155 рублей
из них: по старости 8424 рублей
по инвалидности 5585 рублей
по случаю потери кормильца 5107 рублей
- средний размер пенсий по государственному
пенсионному обеспечению 5306 рублей
В среднем увеличение размера пенсий по категориям составило от 300 до 700 рублей.
Количество получателей ежемесячной денежной выплаты ( ЕДВ) составляет 2787 человек.
Средний размер ЕДВ — 1680 рублей.
В целом по отчетному году для формирования пенсий по Усть-Катавскому городскому округу было выделено 845 млн.рублей, в 2010 году-778 млн.рублей, в 2009 году- 556 млн.рублей, т.е рост выделенных средств на выплату пенсий и пособий в 2011 году к уровню 2010 года- 8,6 %, к уровню 2009 года- 52%.
Обеспеченность выплаты пенсий за счет собственных средств по округу составляет 24.4%.
Ежемесячно на выплату пенсий, пособий и других социальных выплат выделяется 70 млн. рублей.
Федеральные социальные доплаты.
Для поддержания доходов неработающих пенсионеров на уровне не ниже величины прожиточного минимума пенсионера в 2011 году, который по Челябинской области составиляло- 4200 рублей было выделено 3796 тыс.рублей. Количество пенсионеров , получивших Федеральную социальную доплату составляло 455 человек.
Компенсационная выплата трудоспособным гражданам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами составляет - 1380 рублей в месяц.
Количество граждан получающих эту компенсационную выплату составляло - 472 человека.
На эти цели были выделены средства на сумму 7489,9 тыс. рублей. Компенсационная выплата назначалась пенсионеру, он получал её одновременно с пенсией.
Кроме вышеуказанных выплат Управлением производились выплаты социального пособия на погребение, которая в отчетном году составляла 4899 рублей.
Программа государственного софинансирования.
Управление Пенсионного фонда неукоснительно проводит работу по реализации Федерального Закона № 56 о государственном софинансировании.
Каждый гражданин имеет право увеличить свою пенсию за счет добровольных страховых взносов( ДСВ) , вступив в Программу государственного софинансирования пенсионных накоплений.
Для вступления в программу государственного софинансирования необхлдимо обратиться в Управление Пенсионного фонда или в бухгалтерию своего предприятия по месту работы, чтобы написать заявление о вступлении. Прием заявлений осуществляется до 1 октября 2013 года. Основное условие участия в Программе- это перечисление дополнительных страховых взносов в течение года в сумме не менее 2000 рублей. Государство по истечение года перечислит на ваш счет такую же сумму, как и Вы, но не более 12 000 рублей в год.
С 1 июля 2012 года начнется выплата накопительной части трудовой пенсии. Это в основном касается граждан 1953-1966 годов рождения мужчин и женщин 1957-1966 годов рождения, за которых с 2002 года по 2004 год уплачивались страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии. В 2011 году подали заявления о вступлении в Программу — 41 человек.
Инвестирование средств пенсионных накоплений.
Увеличить накопительную часть трудовой пенсии можно путем инвестирования средств пенсионного накопления. Это означает, что каждое застрахованное лицо , имеющее накопительную часть трудовой пенсии( граждане 1967 года рождения и моложе) могут самостоятельно выбирать один из способов накопления: через управляющую кампанию, либо через негосударственный пенсионный фонд, путем подачи заявлений в Управление Пенсионного фонда.
- 4-
Оформление средств пенсионных накоплений правопреемникам.
__________________________________________________________
Правопреемники могут получать средства пенсионных накоплений умершего гражданина, учтенные на его индивидуальном лицевом счете. Для того, чтобы получить эти средства правопреемники должны обратиться с заявлением в Управление Пенсионного фонда в течение 6 месяцев со дня смерти застрахованного лица.
По истечение этих сроков получение накопительных средств проводятся только по решению суда. В отчетном году было подано 31 заявление. Из них по решению суда 5 заявлений по восстановлению пропущенного срока подачи заявлений.
« О дополнительных мерах социальной поддержки семей, имеющих детей» ( МСК)
Начиная с 2007 года одним из основных направлений в работе Пенсионного фонда является работа по реализации Федерального Закона « О дополнительных мерах социальной поддержки семей, имеющих детей».
Управлением принято решений на выдачу сертификатов на материнский( семейный капитал) в количестве 756,в том числе в 2011году — 143.
С 2009 года Правительством было принято решение о погашении ипотечного кредита, направленного на улучшение жилищных условий за счет средств материнского (семейного )капитала.
В 2011 году было направлено на погашение ипотечного кредита 28 695 тыс.рублей, принято заявлений -83.
Семьям, где детям исполнилось три года, имеющим сертификат МСК, было принято 88 решений на улучшение жилищных условий на оплату расходов на сумму 27 290 тыс.рублей.
Размер сертификата на материнский( семейный) капитал в 2010 году составлял 343 378 рублей, в 2011 году- 365 698 рублей, в 2012 году- 387 640 рублей.
В отчетном году вся деятельность Управления Пенсионного фонда была направлена на осуществление контроля за уплатой страховых взносов, на своевременный ввод индивидуальный сведений и зачислении страховых взносов на лицевые счета граждан,на своевременное и качественное назначение пенсий и других социальных выплат, культурное обслуживание граждан.